为深入贯彻习近平文化思想、习近平法治思想，近年来，克拉玛依市白碱滩区人民检察院从文化品牌、文化载体等维度，持续推进检察文化建设，着力释放检察思想政治建设活力，不断增强检察队伍的凝聚力和向心力。

打造检察品牌矩阵，文化育检铸忠诚。充分发挥检察文化的引导、激励、凝聚、塑造作用，树牢文化自信和检察自信，构建以“检务为民”母品牌为引领，“四色”检察文化、“碱护”系列业务品牌协同联动的特色品牌体系。“四色”检察文化品牌以“党建红、传统黄、检察蓝、廉政白”为核心，强化理论武装，筑牢政治忠诚,汲取传统文化精髓，厚植清廉底色；“碱护”业务品牌重点围绕“一老一小”，精心培育“碱护·银龄检盾”和“碱护·未来”特色业务品牌。“碱护·银龄检盾”工作经验被《法治日报》刊登，在全国宣传推介，擦亮检察助老工作品牌。“碱护·未来”品牌入选2026年白碱滩区党建引领高质量发展“书记项目”立项名单，得到区委经费支持，迎接了全区42家机关党支部书记观摩交流，提炼、培育党建业务融合典型案例1篇，努力把无形的文化软实力转化为有形的检察战斗力。

丰富检察文化载体，激发队伍奋进活力。为充分发挥品牌效应，推动文化浸润，该院结合实际持续完善院史墙、图书室、体育馆等文化阵地，着重展示习近平总书记对政法工作的重要指示批示精神、白碱滩院史、老一辈白检人的奋斗足迹和品牌建设成效等内容，营造良好文化环境。2026年5月建成“碱护”新时代未成年人保护站，形成集法治宣传、党建融合、中华民族共同体意识教育于一体的综合性阵地。2026年10月该院被评为市级模范职工之家。充分利用周边石油文化遗址组织红色参观，传承克拉玛依石油精神，塑造检察队伍精神内核。同时，坚持开展“九个一”检察文化活动。每季度开设“白检讲堂”、评选岗位标兵、开展读书分享会、主题演讲，举办政治生日、荣退仪式，激发干警扎根基层、担当履职内生动力。坚持每月业务学习、每季度岗位练兵，组织同堂培训、庭审观摩评议，队伍综合素能不断提升。2021年以来22人次在上级业务竞赛中荣获全疆“十佳公诉人”“业务标兵”等称号，6人入选全疆检察人才库，1人入选最高检鉴定人才库。

深化廉洁文化建设，涵养队伍崇廉自觉。加强新时代廉洁文化建设，构建具有检察特色的廉洁文化体系。修订完善内部管理制度89项，印发了《白碱滩区人民检察院制度汇编》，切实以制度刚性管人管事。修订完善廉政风险防控体系，聚焦司法办案、财物管理、干部选拔等关键领域，全面排查新增廉政风险防范点，对检察重点工作实行高等级风险预警，从制度上防止腐败和有效监督权力运行。严格执行防止干预司法“三个规定”填报要求，精准运用监督执纪“第一种形态”，2026年以来开展检务督察9次，落实谈心谈话、廉政家访全覆盖，有效预防苗头性、倾向性问题。创新推行党风廉政建设“3+N”学习教育机制，坚持每月理想信念一学、纪律规矩一讲、警示教育一案。今年组织人员参观克拉玛依市警示教育基地、旁听职务犯罪案件庭审3场次，集体学习党章党规党纪和法律法规30余次。2021年至今，全院无一人违法违纪，持续锻造忠诚干净担当的检察队伍。

今后，该院将继续深耕检察文化建设，坚持以文铸魂、以文聚力、以文塑行、以文赋能，不断涵养队伍优良品质，树立检察良好形象，以文化提质增效，持续增强检察队伍的凝聚力、向心力和战斗力，全力营造积极向上、团结奋进、风清气正的检察生态，为新时代检察工作提供坚强思想保证、充沛精神力量和优质文化支撑。